Carreras

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Descripción general

Las personas, lo primero

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FORMACIÓN CONTINUA

Corporate Academy (LMS)
Formación y certificaciones
Cursos de idiomas
Formación a medida
Planes de desarrollo profesional

BIENESTAR DE LOS EMPLEADOS

Políticas de bienestar corporativo
Tickets restaurante
Ayudas al estudio
Huerto corporativo

CONCILIACIÓN ENTRE LA VIDA PERSONAL Y PROFESIONAL

Horario flexible
Modalidad de trabajo híbrida
Día de los niños en la oficina
Trae a tu perro al trabajo

SOSTENIBILIDAD

Parque fotovoltaico
Bio-bottle
Proyecto Pier H2O
Edificio con peonías fonoabsorbentes
Certificación Green Pea Project

Valores

Nuestros valores

RESPETO

Creemos en el respeto mutuo entre las personas. Damos la máxima importancia a todas las personas que contribuyen al crecimiento profesional de la organización. Promovemos la profesionalidad, la dedicación al trabajo, la lealtad, el sentido de pertenencia y la escucha activa en todos los niveles.

TRANSPARENCIA

Nuestras relaciones se basan en la transparencia y en el compromiso de construir vínculos de confianza duraderos mediante un diálogo directo y constructivo. Nos esforzamos por actuar con integridad, coherencia y equidad, manteniendo la honestidad en todas nuestras relaciones.

ORIENTACIÓN AL CLIENTE

Nuestro enfoque se basa en cuidar toda la experiencia del cliente, respondiendo activamente a sus necesidades y desarrollando conjuntamente soluciones excelentes y personalizadas que aporten un alto valor añadido.

RESPONSABILIDAD

Trabajamos con un fuerte sentido de la responsabilidad y un espíritu emprendedor en todos los niveles de la organización. Actuamos con profesionalidad, compromiso, apoyo mutuo y responsabilidad para generar valor a través de nuestras acciones y cumplir los compromisos asumidos.

TRABAJO EN EQUIPO

La colaboración, el trabajo en equipo y el apoyo mutuo son la base de nuestra profesionalidad. Un enfoque colaborativo, el intercambio de conocimientos y el trabajo conjunto nos permiten crecer más rápidamente y contribuir al bienestar de toda la organización.

INNOVACIÓN

La pasión, la curiosidad y el deseo constante de innovar caracterizan a nuestro equipo. Invertimos en innovación a través de redes de colaboración con clientes, universidades y socios tecnológicos para evolucionar continuamente y ofrecer soluciones de excelencia. Nuestra filosofía se inspira en el modelo de Open Innovation.

Proceso de selección

Las etapas para unirte a nuestro equipo

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Para incorporarte a uno de nuestros equipos, deberás superar las distintas fases de nuestro proceso de selección. Tanto si presentas una candidatura espontánea como si respondes a una oferta específica, prestamos la máxima atención a cada candidatura y evaluamos cuidadosamente el perfil de cada candidato.

Te invitamos a descubrir las oportunidades profesionales disponibles en nuestro sitio web y a comenzar tu camino con nosotros. Nuestro equipo de Recursos Humanos estará encantado de evaluar tu perfil y ponerse en contacto contigo para las siguientes fases del proceso de selección.

Presenta tu candidatura

Encuentra la oferta que mejor se adapte a tu perfil y envíanos tu CV.

Preselección

Si tu perfil se ajusta a nuestros requisitos, nos pondremos en contacto contigo para una primera entrevista telefónica.

Primera entrevista

Te invitaremos a realizar una entrevista en una de nuestras oficinas.

Segunda entrevista

Si la evaluación es positiva, realizarás una segunda entrevista con el equipo de Recursos Humanos y el responsable del área correspondiente.

¡Bienvenido a bordo!

Te acompañaremos durante todo tu proceso de incorporación a la empresa.

¿No has sido contactado?

No te preocupes. Conservaremos tu CV en nuestra base de datos de acuerdo con nuestra Política de Privacidad.

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Envíanos tu candidatura espontánea.

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